组织悖论

组织悖论的词语属性

组织悖论的百科含义

组织悖论是一方面严格等级制度的陈旧模式通常阻碍创新，另一方面领袖作为高级经理、辅导员作为中层经理、创意人才作为每个人完全符合我们非常熟悉的这些等级观念。

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