创新领导力是一种能力。这种能力需要在某领域有专业素养和全局性宽广视野，从而在高风险的创新领导活动中，降低失败成本，指数提高总体收益。创新领导力具体体现在领导创新活动中将新的思维、方式引入其中，革新原有的领导关系和情境，创造新的领导方法和途径，塑造新的领导者与被领导者，从而达到新的效益层次。